提倡男女平等、平等就业权在宪法中的体现

来源:广东省妇女维权与信息服务站(中山站) 日期:2019-04-24 16:42:23

实行男女平等是国家的基本国策。我国宪法明确提倡男女平等,男女有平等的就业权利。《中华人民共和国宪法》第四十八条,明确规定:中华人民共和国妇女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的权利。国家保护妇女的权利和利益,实行男女同工同酬,培养和选拔妇女干部。

该怎么理解宪法的这一规定呢?

从《宪法》的条文的规定来看,妇女与男子的平等权主要有以下个方面:

一是妇女在政治方面享有与男子平等的权利,即妇女在参与国家政治生活方面与男子平等,平等地享有选举权与被选举权,平等地参与国家管理,平等地担任国家和社会职务,平等地享有荣誉称号。

二是妇女在经济方面享有与男子平等的权利,即妇女与男子一样,享有参加劳动的权利,按劳取酬的权利,休息的权利以及享受社会保障的权利。

三是妇女在文化方面享有与男子平等的权利,即妇女与男子一样,享有受教育的权利,享有从事科学研究、文学艺术创作和其他文化活动的自由。《中华人民共和国妇女权益保障法15条规定:学校和有关部门应当国家有关规定,保障妇女在入学、升学、毕业分配、授予学位、派出留学等方面享有同男子平等的权利。

四是妇女在社会和家庭生活方面享有与男子平等的权利,即妇女和男子一样可以参加各种社会活动,在婚姻关系、家庭关系、继承关系等方面都同男子享有平等的权利。

《宪法》为我们创造男女平等的社会指明了方向,国家为了保障妇女的平等就业权,还专门出台了《中华人民共和国就业促进法》,该法再次重申了国家促进男女平等,促进妇女平等就业的目标,并在该法的第六十二条明确规定:反本法规定,实施就业歧视的,劳动者可以向人民法院提起诉讼。这也为广大妇女同胞在今后的就业过程中遭遇就业歧视的时候的维权,指明了道路!



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